LuxOps

SOP hôtelières · Formation opérationnelle

Des standards plus clairs. Des équipes mieux préparées.

Des manuels opérationnels prêts à adapter et des formations conçues pour les équipes hôtelières. Gagnez du temps dans la structuration de vos procédures, renforcez l’exécution au quotidien et donnez aux managers un cadre plus clair pour former et maintenir les standards de service.

Hotel operations team discussing service standards in a luxury lobby before service.

De la consigne au réflexe

Le niveau de service ne devrait jamais dépendre de l’équipe en poste.

01.

Gagner du temps managérial

Partez d’une base opérationnelle structurée au lieu de reconstruire procédures, supports et checklists.

02.

Aligner les équipes

Donnez aux managers et aux collaborateurs un référentiel commun sur les pratiques et les attentes.

03.

Gagner en régularité

Réduisez les écarts entre shifts, managers et façons individuelles de travailler.

Manuels de procédures opérationnelles

Prêts à l’emploi. Conçus pour être adaptés.

Starter Packs

Une première base ciblée pour les équipes qui souhaitent démarrer avec les outils essentiels.

Découvrir les Starter Packs
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Hotel team gathered around a table during an operational training session.

Formation sur site ou à distance

Faire passer les standards du document au terrain.

Des formations concrètes, adaptées à votre établissement, à vos équipes et à la réalité de votre exploitation.

01.Formation aux standards de serviceAligner les équipes sur les comportements attendus, les séquences de service et les points de contrôle propres à leur département.
02.Déploiement des procéduresAdapter les contenus LuxOps à votre organisation, vos systèmes, vos rôles, vos procédures internes et votre identité de service.
03.Intégration et remise à niveauStructurer l’onboarding des nouvelles recrues et remettre les équipes en poste autour d’un référentiel commun.
04.Accompagnement des managersDonner aux chefs de département les outils nécessaires pour briefer, observer, corriger et renforcer les standards au quotidien.
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L’expérience derrière LuxOps

Conçu sur le terrain, pas dans la théorie.

LuxOps s’appuie sur 15 années d’expérience dans les opérations et le management hôtelier haut de gamme, notamment chez Four Seasons et La Réserve.

Au fil de ces années, des procédures ont été rédigées, testées, déployées et améliorées avec les équipes en conditions réelles, tandis que managers et collaborateurs étaient formés autour de référentiels de service exigeants, notamment les critères LQA, Forbes Travel Guide et les attentes du programme American Express Fine Hotels + Resorts.

LuxOps transforme cette expérience en ressources opérationnelles rédigées de manière indépendante, structurées et conçues pour être adaptées à chaque établissement.

01

15 ans dans l’hôtellerie haut de gamme

02

Management d’équipes de 100+ collaborateurs

03

Opérations multi-départements

04

Standards de service & déploiement SOP

Que souhaitez-vous mieux structurer dans votre établissement ?

Commencez avec un manuel SOP prêt à adapter, ou échangeons sur la formation de vos managers et de vos équipes.